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2025年老西门街道社区党校黄浦“零距离”学院老西门街道分院暨“西引力·星火计划”开班

□首席记者 周晶 整理报道

基层治理是国家治理的基石,社区工作者队伍建设则是提升基层治理效能的关键所在。4月18日,2025年老西门街道社区党校、黄浦“零距离”学院老西门街道分院暨“西引力·星火计划”开班仪式在方斜路238号党群服务中心2楼举办。此次活动旨在为基层治理注入红色动能,精心培育“头雁”“骨干”力量,各方领导嘉宾齐聚一堂,共同见证这一重要时刻。

区委组织部副部长程扬勇,区委党校常务副校长张莉等领导出席活动。此外,黄浦区教育局、黄浦区党建中心、上海文庙管理处相关负责人,老西门街道党政领导班子成员,社区党校、“零距离”学院分院师资队伍代表等参加活动。

老西门街道党工委书记潘燕兵作开班动员讲话,着重强调社区党校在锻造基层治理先锋过程中所发挥的主阵地作用。潘燕兵表示,2025年,老西门街道将依托社区党校和黄浦“零距离”学院街道分院,始终坚持“理论为基、实践为要”,以“大资源观”构建“阵地+师资+机制”三位一体的教育矩阵,以“全周期培养”激活治理动能,积极探索“三维融合”教学模式,围绕提升基层治理水平,精心培育“头雁”“骨干”力量。

老西门街道党工委副书记范大凯介绍了“1+N”师资清单、课程清单、案例清单、资源清单,全方位展示了社区党校在教学模式创新方面的成果,构建起“阵地+师资+机制”三位一体的教育矩阵,为党员、治理骨干学习成长搭建稳固平台。

黄浦“零距离”学院老西门街道分院的发展离不开优质师资的赋能支持。街道邀请了一批理论功底深厚、实践经验丰富的导师加入师资队伍。黄浦区委党校常务副校长张莉、老西门街道党工委副书记范大凯为师资队伍代表颁发聘书,为基层治理人才培养注入源头活水,充实专业力量。

“西引力·星火计划”正式发布环节将活动推向高潮。区委组织部副部长程扬勇、老西门街道党工委书记潘燕兵共同启动该计划。“西引力”寓意引入资源、引领发展,“星火”则象征传承、希望与创新,两者结合旨在锻造政治过硬、本领高强的基层队伍,为基层治理筑牢人才根基。

随后,“星火领航·头雁腾飞营”书记代表顾佳怡、“星火创变·骨干跃迁坊”骨干代表吴轶龄依次发言,真诚分享各自的初心故事与成长感悟,生动展现社区工作者的责任与担当。

活动中,老西门街道原创情景剧《大刀进行曲》精彩亮相,以艺术形式带领大家重温红色峥嵘岁月,传承红色基因,激发爱国情怀与奋斗精神。此次开班仪式不仅是一次凝聚力量的动员,更是一份矢志前行的誓言,标志着老西门街道在基层治理道路上迈出坚实且关键的一步。

活动最后,上海理工大学管理学院教授、上海市委党校现代社区发展研究中心研究员赵欣为老西门街道社区党校、黄浦“零距离”学院老西门街道分院带来开班第一课——《深入学习习近平总书记关于社会工作的重要论述》,从理论高度为学员指明学习和实践方向,为后续社区治理工作提供理论支撑。

作为黄浦基层治理的重要力量,老西门街道始终肩负探索创新的使命。此次开班,吹响了能力提升的“集结号”,更为治理攻坚按下了“快进键”。未来,街道将以社区党校、“零距离”学院分院建设为抓手,引领全体学员以归零心态再出发,以攀登姿态勇向前,共同书写基层治理高质量发展新篇章。

新闻晨报

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